ПРАВИТЕЛЬСТВО САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 января 2015 г. № 22

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК
ПРИМЕНЕНИЯ РЕГИОНАЛЬНЫХ ОТРАСЛЕВЫХ ПЕРЕЧНЕЙ
МИНИМУМА НЕОБХОДИМЫХ РАБОТ (УСЛУГ),
ВЫПОЛНЯЕМЫХ В ПЕРИОД ПРОВЕДЕНИЯ ЗАБАСТОВОК
РАБОТНИКАМИ ОРГАНИЗАЦИЙ (ФИЛИАЛОВ, ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ
ИЛИ ИНЫХ ОБОСОБЛЕННЫХ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ),
ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
НА ТЕРРИТОРИИ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННЫЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 27.08.2008 № 261-ПА

В целях приведения нормативного правового акта Сахалинской области в соответствие с нормами законодательства Российской Федерации, на основании пункта 2 статьи 35 Устава Сахалинской области Правительство Сахалинской области постановляет:

1. Внести изменения в Порядок применения региональных отраслевых перечней минимума необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовок работниками организаций (филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений), индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории Сахалинской области, утвержденный постановлением администрации Сахалинской области от 27.08.2008 № 261-па, изложив пункт 1 в следующей редакции:
"1. Минимум необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовок работниками организаций (филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений), индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории Сахалинской области, определяется соглашением работодателя (представителя работодателя) и представительного органа работников совместно с органом местного самоуправления на основании перечней минимума необходимых работ (услуг) в трехдневный срок со дня принятия решения об объявлении забастовки.".
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Губернские ведомости" и разместить на официальном сайте Губернатора и Правительства Сахалинской области.

Исполняющий обязанности председателя
Правительства Сахалинской области
С.В.Хоточкин


------------------------------------------------------------------