Решение Городской Думы города Южно-Сахалинска от 23.09.2015 N 248/15-15-5 "О Порядке приглашения квалифицированных специалистов на работу в муниципальные организации культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск"



ГОРОДСКАЯ ДУМА
ГОРОДА ЮЖНО-САХАЛИНСКА

РЕШЕНИЕ
от 23 сентября 2015 г. № 248/15-15-5

О ПОРЯДКЕ
ПРИГЛАШЕНИЯ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
НА РАБОТУ В МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ КУЛЬТУРЫ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ГОРОД ЮЖНО-САХАЛИНСК"

В соответствии со статьей 35 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьями 26, 28 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск":

1. Утвердить Порядок приглашения квалифицированных специалистов на работу в муниципальные организации культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" (прилагается).
2. Администрации города Южно-Сахалинска в срок до 01.11.2015 разработать проект постановления администрации города Южно-Сахалинска "О внесении изменений в муниципальную программу "Развитие культуры в городском округе "Город Южно-Сахалинск" на 2015 - 2020 годы", утвержденную постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 20.08.2014 № 1528-па".
3. Администрации города Южно-Сахалинска в срок до 01.11.2015 разработать и представить в Городскую Думу проект решения "О внесении изменений в Положение о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Сахалинской области и работающих в организациях, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск", утвержденное решением городского Собрания города Южно-Сахалинска от 25.05.2005 № 919/108-05-2".
4. Вступает в силу после опубликования в газете "Южно-Сахалинск сегодня".

Мэр г. Южно-Сахалинска
С.А.Надсадин
от 01.10.2015





Приложение
к решению
Городской Думы
г. Южно-Сахалинска
от 23.09.2015 № 248/15-15-5

ПОРЯДОК
ПРИГЛАШЕНИЯ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
НА РАБОТУ В МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ КУЛЬТУРЫ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ГОРОД ЮЖНО-САХАЛИНСК"

Статья 1. Общие положения

1. Настоящий Порядок приглашения квалифицированных специалистов на работу в муниципальные организации культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом городского округа "Город Южно-Сахалинск", Положением о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Сахалинской области и работающих в организациях, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск", утвержденным решением городского Собрания города Южно-Сахалинска от 25.05.2005 № 919/108-05-2.
2. Порядок определяет основания и условия приглашения специалистов для работы в муниципальные организации культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" из других населенных пунктов Сахалинской области и регионов Российской Федерации, устанавливает перечень документов, необходимых для принятия решения о приглашении специалиста.
3. Основные понятия, применяемые в настоящем Порядке:
а) муниципальные организации культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" - организации культуры, функции и полномочия учредителя которых осуществляет администрация города Южно-Сахалинска в лице отраслевого (функционального) органа - Управления культуры администрации города Южно-Сахалинска (далее - Управление культуры);
б) квалифицированный специалист - специалист, имеющий высшее профильное образование, соответствующий квалификационным характеристикам, предъявляемым к должности, на которую специалист приглашается, имеющий достижения в соответствующей сфере деятельности (участие в отраслевых конкурсах и фестивалях, научные работы, отраслевые и государственные награды, звания), стаж работы по специальности не менее 3 лет;
в) острый дефицит в квалифицированных специалистах - неукомплектованность учреждения специалистами более 6 месяцев, влияющая на выполнение качественных и количественных критериев муниципального задания;
г) высшее профильное образование - высшее профессиональное образование, позволяющее вести профессиональную деятельность в муниципальных организациях культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" и выполнять работу по конкретной специальности.

Статья 2. Принятие решения о приглашении
квалифицированных специалистов

1. Руководители муниципальных организаций культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" (далее - Организации), при наличии острого дефицита в квалифицированных специалистах, в случае отсутствия на территории городского округа "Город Южно-Сахалинск" специалистов необходимой специализации и соответствующей квалификации принимают меры по приглашению квалифицированных специалистов (далее - специалист) из других населенных пунктов Сахалинской области и регионов Российской Федерации.
2. Решение о приглашении специалиста принимается руководителем Организации при наличии документов, подтверждающих поиск специалиста в городском округе "Город Южно-Сахалинск" в течение 6 месяцев, предшествующих принятию решения.
Документами, подтверждающими поиск специалиста в городском округе "Город Южно-Сахалинск", являются:
а) справка Областного казенного учреждения "Южно-Сахалинский Центр занятости населения" об отсутствии специалиста;
б) протокол конкурса на замещение вакантной должности специалиста, при отсутствии претендентов или их несоответствии требованиям и признакам квалифицированного специалиста по результатам конкурса на замещение вакантной должности квалифицированного специалиста.
3. Претендент на замещение вакантной должности специалиста представляет работодателю:
1) документы, подтверждающие соответствие специалиста квалификационным требованиям, предъявляемым к должности - копии документов об образовании, наличие специальных знаний - при поступлении на должность, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
2) копию трудовой книжки специалиста;
3) документы, подтверждающие высокую оценку профессиональной деятельности специалиста, в том числе награды, звания, гранты, программы, научные и творческие проекты, автором которых является приглашаемый специалист;
4) резюме специалиста;
5) согласие на обработку персональных данных.
4. Руководитель Организации рассматривает представленные документы и направляет претенденту на замещение вакантной должности специалиста приглашение или отказ в приглашении в течение 10 дней со дня поступления документов в Организацию.
5. Квалифицированные специалисты могут приглашаться в муниципальные организации культуры городского округа "Город Южно-Сахалинск" на должности специалистов, художественного персонала, артистов, преподавателей.


------------------------------------------------------------------